2019年裁员潮横扫中国

据统计,自2018年以来,多家知名互联网公司,纷纷陷入裁员风波。从宏观经济层面来看,2019年仍然是压力相对较大的一年,不管是实体还是互联网都将有更多的变数,在当下宏观经济下行压力增大、资本进入寒冬、互联网人口红利消失这三大市场背景下,未来充满了很多不确定因素和变数,因此众多电商互联网平台将会选择裁员来降低人力成本和运营支出,实现开源节流,降本提效。

京东裁员

近日,电商巨头京东已经对外公布,京东将在2019年末位淘汰10%高管,总人数大约为10人左右。一般来说,企业末位淘汰的比例通常在5-10%左右。而京东此次的决定已经逼近了这个比例的上限,且是首次针对高级管理者明确了淘汰比例。据悉,京东所作出的这个决策,是经过了深刻的内部反思之后,为了解决目前企业所存在的各种组织问题,以重拾创业精神和初心的一种举措。

比特大陆裁员

近日,全球最大矿机生产商比特大陆公司内部正在遭遇一场激烈震荡。多位知情人士透露,比特大陆刚刚完成一轮大规模裁员,裁员范围包括区块链、人工智能、芯片等多条业务线,其中被寄予厚望的人工智能业务成为此轮裁员重灾区。

滴滴裁员

刚刚过完农历新年,滴滴出行2月15日宣布进行人员优化,裁员规模涉及2000人,占比达到15%。在这一波互联网寒冬周期,滴滴是少有的直接宣布了裁员计划的公司。

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